FORMATIONS IMMERSIVES EN RÉALITÉ VIRTUELLE À PARIS
EXPLOREZ, RESSENTEZ, APPRENEZ
La formation immersive révolutionnent l’apprentissage. En s’appuyant sur des technologies immersives telles que la réalité virtuelle (VR) ou la réalité augmentée (AR), elle place l’apprenant au cœur d’une expérience immersive. Loin des formats traditionnels, l’apprentissage immersif stimule les sens, favorisent l’engagement et renforcent la mémorisation.
Que vous soyez un professionnel souhaitant développer vos compétences, un étudiant en quête d’un apprentissage plus interactif, ou un organisme de formation cherchant à moderniser ses méthodes pédagogiques, les formations immersives ouvrent un monde de possibilités.
AVANTAGES DES FORMATIONS IMMERSIVES POUR VOS ÉQUIPES
Les formations immersives offrent de nombreux avantages par rapport aux méthodes d’apprentissage traditionnelles. Elles transforment la manière dont les individus et les équipes acquièrent et développent de nouvelles compétences.
Engagement accru
L’apprentissage immersif captive l’attention des apprenants et les plonge au cœur de l’action. En interagissant avec un environnement virtuel stimulant, les participants sont plus actifs et motivés…le fameux “learning by doing”. Les formations immersives favorisent la curiosité et l’exploration, rendant l’apprentissage plus ludique et engageant.
Apprentissage accéléré
Mémorisation améliorée
Les expériences immersives sont mémorables, et l’attention portée à la formation est à son maximum. En stimulant les sens et en impliquant les apprenants émotionnellement, les formations immersives créent des souvenirs plus durables. Les participants se souviennent plus facilement de ce qu’ils ont appris.
Ce que nous avons constaté, concrètement, au cours des dizaines de déploiements que nous avons mis en oeuvre :
Exemples d'applications de la formation immersive
en entreprise
Exemples d'applications de la formation immersive en entreprise
Notre catalogue comprend plus de 300 applications sur étagères disponibles et validés par l’usage. Pour en savoir plus sur ce catalogue, consultez nous.
Santé et sécurité au travail
- Simulation de scénarios de danger pour renforcer la compréhension des protocoles de sécurité
- Formation à la gestion de crise et aux situations d’urgence
- Chasse aux risques virtuels pour identifier et prévenir les dangers sur le lieu de travail
- Pratique de procédures d’évacuation et de gestion des urgences
- Formation aux premiers secours
Développement des soft skills
- Entraînement aux compétences de leadership et de management
- Développement de l’empathie
- Simulation de situations de gestion de conflits et de communication difficile
- Pratique de la prise de parole en public
- Simulation d’entretien d’embauche, de négociation
- Développement de l’écoute active, et de la communication efficace
Formation au management
- Identifier et gérer les conflits
- Manager par les objectifs
- Apprendre à déléguer
- Définir son style de management
- Gérer un rendez-vous commercial, en présentiel ou en visio conférence
- Gérer un client exigeant
- Négocier et traiter les objections
Prévention des risques psychosociaux
- Sensibilisation au handicaps (in)visibles, au sexisme, au harcèlement moral
- Égalité Homme/femme
- Consentement en milieu scolaire
Formation technique et maintenance
- Simulation d’environnements industriels complexes, comme des plateformes pétrolières ou des usines
- Formation à l’utilisation et à la maintenance d’équipements spécifiques, de machines complexes, sans risque pour l’apprenant, ni pour l’équipement
- Apprentissage des procédures industrielles
- Simulation de chaînes de production pour optimiser les processus
- Apprentissage des procédures de contrôle qualité
Sans oublier une multitude de formations dans des domaines spécifiques :
- Le pilotage et l’aéronautique
- La médecine et la chirurgie
- La vente et le service client
- La sécurité et défense
- La construction et l’architecture
- L’énergie et environnement
- Le transport et logistique.
COMMENT CHOISIR UNE FORMATION IMMERSIVE ?
Le choix d’une formation immersive doit être guidé par une analyse approfondie de vos besoins et de vos objectifs.
N’hésitez pas à demander des démonstrations et à comparer les différentes solutions disponibles
sur le marché pour trouver celle qui vous convient le mieux.
Pour choisir la bonne formation immersive, analysez :
La technologie immersive
Réalité virtuelle (VR), réalité augmentée (AR) ou réalité mixte (MR) ? VR pour une immersion totale, AR pour enrichir le réel et la MR combine les deux.
Personnalisation
Une formation immersive efficace s'adapte aux besoins de l'apprenant. Privilégiez les programmes qui offrent des parcours immersifs personnalisés, avec des niveaux de difficulté ajustables et des contenus adaptés au rythme de chacun.
Retour sur investissement
La formation immersive représente un investissement. Évaluez le coût de la formation, la durée, les ressources nécessaires et les bénéfices attendus en termes de compétences acquises et d'amélioration des performances.
Compatibilité avec les objectifs
La formation doit être alignée avec vos objectifs, qu'il s'agisse de développer des compétences spécifiques, d'améliorer la formation professionnelle, de renforcer la sécurité au travail ou de favoriser l'apprentissage en immersion.
La formation immersive :
une révolution pour les entreprises
La formation immersive, grâce à la XR,transforme l’apprentissage en entreprise. Que ce soit pour la formation des employés, le développement de compétences ou l’amélioration des performances.
Réalité virtuelle, réalité augmentée, apprentissage en immersion…Les possibilités sont nombreuses et permettent de créer des expériences uniques et des parcours adaptés aux besoins de chacun.
Prêt à transformer vos dispositifs de formation ? Contactez-nous pour découvrir nos solutions en immersive learning et accélérer votre transformation digitale.